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編制香港五年規劃，一定要考慮到青年人發展，所以社會上的年輕人甚至中學生都應踴躍參與其中，例如可以在公民與社會發展科的課堂上接觸相關議題，透過辯論與討論，例如近日公務員加薪熱話，老師不妨設題「公務員績效評估是否應被納入香港五年規劃？」思考題，讓學生了解香港五年規劃概念，慢慢培養正確思維與社會意識。

註：台灣省絕大部分（釣魚臺列嶼除外）實際由中華民國政府統治；釣魚臺列嶼附近領海現由中華人民共和國及日本政府船舶交替巡邏。参見臺灣問題。

特區政府今天起展開香港首個五年規劃公眾諮詢，這是一個歷史性的時刻，標誌着香港邁向更具前瞻性、更貼近國家發展大局的規劃模式。編制香港首份五年規劃，不單是特區政府的工作，更應該是市民的責任與機遇。香港五年規劃的編制，必須匯聚市民的智慧與意見，才能真正成為屬於香港的藍圖。

,是指根據憲法規定,在中華人民共和國行政區域範圍內設立的,享有特殊法律地位、實行資本主義制度和資本主義...

自回归以来，「一国两制」成功实践是香港长期繁荣稳定的最佳制度保障。香港几年来经历了风风雨雨，现正「由乱到治」迈向「由治及兴」的关键时刻。

香港在一代又一代市民的努力下，已经建立了很好的发展基础，我在任内亦会把握好香港「由治及兴」的关键五年。我的施政理念会以人为本，强调以结果为目标，解决市民的问题。我深信，政府抱着以人为本的精神，创造有利发展的条件和机会，让市民分享发展成果，能够提升市民的幸福感。第六届特区政府会团结务实、强化管治效能，提升香港的国际竞争力，以行动争取信心，以结果收窄分歧，以成绩凝聚互信，把香港建设成为更充满希望、更宜居、更开放的城市。

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在中英聯合聲明中予以闡明。根據中華人民共和國憲法,全國人民代表大會特制定基本中華人民共和國

根據《香港特別行政區基本法》第六十二條，香港特別行政區政府行使下列職權：

我在香港回归祖国二十五周年、社会踏上由治及兴新征程的关键时刻，当选及获中央人民政府任命为香港特别行政区第六任行政长官，深感荣幸，亦知责任重大。我将全力以赴，带领第六届特区政府严格按照《基本法》全面准确落实「一国两制」、「港人治港」、高度自治方针。

《公務人員（紀律）規例》是根據《公務人員（管理）命令》而制定的，並規管紀律處分的事宜及解僱公務員的程序。除了部分須受各有關條例管限其紀律的公務人員（主要是紀律部隊員佐級人員）外，該規例適用於其餘大部分公務人員。

香港機場管理局 - 香港考試及評核局 - 香港學術及職業資歷評審局- 廣播事務管理局 - 醫院管理局 - 市區重建局 - 法律援助服務局 - 職業訓練局 - 職業安全健康局 - 雇員再培訓局 - 職業性失聰補償管理局 - 強制性公積金計畫管理局 - 人類生殖科技管理局 - 工程師註冊管理局- 測量師註冊管理局 - 規劃師註冊管理局 - 園景師註冊管理局 - 房屋經理註冊管理局 - 建造業工人註冊管理局 - 建築師註冊管理局 - 社會工作者註冊局 - 香港助產士管理局 - 脊醫管理局 - 獸醫管理局 - 地產代理監管局 - 空運牌照局 - 恩恤金評議局 - 酒牌局 - 財務匯報局 - 輔助醫療業管理局 特區政府 - 輻射管理局 - 藥劑業及毒藥管理局 - 香港出口信用保險局 - 香港生產力促進局 - 香港物流發展局 - 香港旅遊發展局 - 香港貿易發展局- 香港航運發展局 - 香港港口發展局 - 香港藝術發展局 - 香港電影發展局 - 西九文化區管理局 - 香港獎券管理局- 香港康體發展局

《公務員事務規例》是行政長官制定或授權制定的行政規例。這套規例詳列了公務員事務局局長以及各部門或職系首長執行對公務員隊伍的日常管理工作的權力、公務人員的聘用條款和服務條件，以及在紀律和工作表現方面應該符合的標準，是管職雙方在公務員的日常管理上主要的參考依據。公務員事務局會發出各種通告及通函，以對各條規例作出補充和闡釋。公務員事務局局長獲得授權，可以修訂、補充、施行、解釋和批准豁免遵行《公務員事務規例》。

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(十)香港特別行政區可以“中國香港”的名義單獨地同各國、各地區及有關國際組織保持和發展經濟、文化關係,並簽訂有關協定。